"Jeg glæder mig meget til at arbejde for DI, som er en organisation, jeg altid har respekteret for sin seriøsitet og evne til at skabe bedre vilkår for danske virksomheder. Al fremgang afhænger af godt uddannede medarbejdere, verdensklasseforskning og inklusion af mange forskellige kompetencer, hvor diversitet spiller en vigtig rolle. Jeg har valgt at arbejde med uddannelse og viden, fordi det er det vigtigste, man kan gøre. Det er et kæmpe privilegium at kunne arbejde for Danmarks virksomheder, med det som ligger mit hjerte nær", siger Mikkel Haarder i en pressemeddelelse.

Ud over uddannelse og forskning skal Mikkel Haarder også stå i spidsen for DI's arbejde med at fremme mangfoldighed og diversitet i bl.a. ledelse og virksomhedsbestyrelser. Underdirektørjobbet for uddannelse og forskning har tidligere været varetaget af Charlotte Rønhof og senest Mette Fjord Sørensen.

Tidligere BUPL-chef i spidsen for Evalueringsinstituttet i Holbæk