Lærer vinder sag om løn under sygdom i barselsperioden Kommunen stoppede lønnen til en lærer, der var sygemeldt i en periode, hvor hun ellers havde barselsorlov. Men en opmand har nu afgjort, at en 13 år gammel vejledning stadig gælder.
"Velkommen tilbage fra barsel, Maria" - en engelsklærers overvejelser I'm back! Fantastisk! Men før jeg danser jubeldans, ligger der en svær opgave foran mig. Og den er ikke af hverken faglig, pædagogisk eller didaktisk karakter. Den er helt personlig. For det er gået op for mig, at jeg skal genfinde mig selv som lærer, efter jeg er blevet mor og ikke længere kun er mig. Maria Roneklindt
Lærer er sat til at føde 4. august: Kan ende på enten nye eller gamle barselsregler 2. august træder nye barselsregler i kraft. Det betyder, at forældrene fremover vil have individuel ret til 24 ugers orlov på dagpenge efter barnet er kommet. Lærer Mie Roberts er gravid for første gang og sat til at føde den 4. august. Det præcise fødselstidspunkt bliver udslagsgivende for, hvilken ordning, hun skal på.
Lærer dropper barsel: ”Jeg kan sagtens amme, mens jeg laver novelleanalyse” Kvinder skal ikke bombes tilbage til kødgryderne, fordi de bliver mødre. Den holdning har lærer Maria Roneklindt altid haft. Om ni uger er hun sat til at føde sit første barn. Hun har aftalt med sin leder, at hun møder på arbejde med baby kort efter fødslen.
Om at gå på barsel, give slip og måske love for meget Om lidt går jeg på barsel. Om lidt er det forbi. Nej, dog ikke, men faktisk har jeg kun ni arbejdsdage tilbage, før jeg siger farvel og på gensyn om 16 måneder. Det er lidt vildt. Men også dejligt og fantastisk. Og enormt angstprovokerende! Jeg skal nemlig sige farvel til min 9. klasse, og dét har ført til en masse bekymringer - og ikke mindst løfter, som jeg ikke ved, om jeg kan holde. Maria Roneklindt
”Det er jo bare en forkølelse” Mandag d. 3. januar blev jeg interviewet til TV2 News. Efterfølgende lagde de en artikel op med mine udtalelser. Kommentarerne hertil skulle jeg nok ikke have læst. For som gravid med mit ønskebarn er der langt mere på spil end ”bare en forkølelse”. Maria Roneklindt
"Hvis du er gravid, kan du selvfølgelig ikke blive ansat" Da Kira Rosander som nyuddannet lærer blev tilbudt job på en skole i København, fortalte hun, at hun var gravid. Og fik at vide, at den information selvfølgelig betød, at hun ikke kunne blive ansat. Københavns Lærerforening har tilbudt hende at føre sag mod den skole og en anden skole, hvor hun havde samme oplevelse, men det har hun takket nej til: "Jeg vil bare gerne gøre opmærksom på problemet", siger hun til klfnet.dk
Aftale vil give mor og far lige meget barsel Arbejdsmarkedets parter er blevet enige om, at mødre og fædre skal tildeles lige meget barsel, og mændene skal have øremærket 11 ugers barsel.
Gravid under Covid-19 Hvis du er gravid under Covid-19 vurderer sundhedsstyrelsen, at du er i ”risiko-gruppen”. Der skal derfor tages særligt hensyn til dig. På daginstitutionsområdet har du mulighed for at gå på barsel med fuld løn fra uge 28. Hvorfor gælder dette ikke hvis du er fysisk på arbejde på en skole? Janne Riise Hansen
Derfor er OK21 vigtig - også for unge lærere Tror du, at din TR kan lave en aftale med skolelederen via skoleplanen i de nye arbejdstidsaftaler, som kan skaffe 8 ugers barselsfrihed med fuld løn før barsel til dig? Kjell Nilsson
Barsel halverede lærers indefrosne feriepenge Fordi hun var på barsel i optjeningsperioden, fik en Randers-lærer kun halvdelen af de indefrosne feriepenge, hun havde ret til. Men med hjælp fra den lokale lærerforening lykkedes det at få det fulde beløb udbetalt.
Lærer tilbage fra barsel: "Det er sgu underligt" Sidste mandag skulle Helene Nissen Breddam endelig gense sine 6.-klasser efter ni måneders barselsorlov. Men det blev online og uden krammere. Det er lidt af et antiklimaks, synes hun.
Tilbage fra barsel. Hurra! At finde ud af - igen - at jeg er præcis dér, hvor jeg skal være og at jeg laver præcis det jeg skal. Katrine Siri Damkier
Gravid lærer fyret – vandt sag i Ligebehandlings-nævn Københavns Kommune har sagt en lærer op i strid med ligebehandlingsloven. Læreren blev opfordret til at søge fast stilling, men blev fyret, da hendes graviditets-gener blev så voldsomme, at hun måtte sygemelde sig. "Det værste var, at de kørte på min faglighed", siger læreren, der har fået 220.000 kroner i godtgørelse.
Dispensation fra ligebehandlingsloven til ekstra fædrebarsel En ekstra uges barselsorlov med løn til nybagte fædre er en del af den netop vedtagne overenskomst for lærere og andre kommunalt ansatte. Men eftersom den kun gælder mænd, har Forhandlingsfællesskabet måttet søge dispensation fra ligebehandlingsloven. Beskæftigelsesministeriet anerkender, den ekstra uge til fædre (og medmødre) gavner ligestillingen og har givet dispensation.
Kommunalt ansattes realløn er sikret Forhandlingsfællesskabet og KL har netop indgået et tre-årigt forlig om en ny overenskomst for de ansatte i kommunerne. Der er i alt aftalt generelle lønstigninger på 5,42 procent i perioden inklusiv reguleringsordningen – det giver plads til en stigning i reallønnen.
Vildledt af Udbetaling Danmark Fejlagtig rådgivning om førtidspension og koks med udbetalingen af dagpenge under barsel. Henvendelserne til DLF fra lærere, der føler sig vildledt og snydt af Udbetaling Danmark, er vokset voldsomt.
Regeringen dropper kontant bonus til fædre på barsel Der bliver alligevel ingen bonus til fædre, som tager længere barselsorlov, hvilket regeringen ellers tidligere havde stillet i udsigt i stedet for øremærket barsel. Det fremgår af finanslovsaftalen, som regeringen har indgået med Venstre og De Konservative.
LO, FTF og AC: Der er brug for en moderne barselslov Bente Sorgenfrey, formand for FTF, Lizette Stage, næstformand for LO, og Ingrid Stage, konstitueret formand for AC, synes det er meget ærgerligt, at regeringen skrotter sit løfte om øremærket barsel til mænd. De havde gerne set en opdatering af loven om 14 dages barsel til mænd, som blev vedtaget i 1984. Det skriver de i en kronik i Politiken i dag.
LO og FTF: Øremærket mandebarsel går for langsomt Den 12 ugers øremærkede barsel til mænd, som regeringen lovede, da de kom til magten, lader ifølge formændene for LO og FTF vente på sig. Det skriver Avisen.dk. "Vi har gennem mange år peget på det her, men lige nu er der gået for meget gruppearbejde i det. Vidensgrundlaget er stort nok til at træffe en beslutning", siger Bente Sorgenfrey til Ritzau.
LL: Lad professions-højskolerne uddanne skolepsykologer KL, DLF og Uddannelsesministeriet vil have genoprettet cand.pæd.psyk.-uddannelsen på et universitet. Nej, lad hellere professionshøjskolerne uddanne skolepsykologer, siger Lærerstuderendes Landskreds.
Fremgang i matematik og natur/teknik Danske 4.-klasse-elever klarer sig bedre end det internationale gennemsnit i både matematik og natur/teknik, viser ny Timss-undersøgelse. Lærerne får æren.
Medhold i sag om lærers forældreorlov Den 4. december 2009 blev en lærer i Roskilde far til et barn. Han ønskede forældreorlov i uge 1-7 og i uge 9. Men Roskilde Kommune mente, at han var ude på at misbruge ordningen ved at melde sig klar til arbejde i uge 8, hvor byens skoleelever har vinterferie. Nu har en opmand givet læreren og forhandlingsfællesskabet KTO medhold.
Fyrede lærere efter barsel og fastansatte vikarerne Østre Landsret har dømt Skamby Friskole til at betale en halv million i erstatning til to lærere, som blev afskediget umiddelbart efter deres barselsorlov. Skolen fastansatte i stedet barselsvikarerne med den begrundelse, at der var sket faglige og organisatioriske ændringer på skolen. Skolen har anket sagen, skriver fsl.dk
Kvinder tryner de mandlige lærerstuderende På Læreruddannelsen Vordingborg har de sat fokus på en særlig minoritetsgruppe - mændene. Undervisere oplever, at kvinderne dikterer, hvad det vil sige at være en "god studerende". Og så må mændene ellers bare underordne sig.
Integreret ungdomspolitik Alle led i foreningen skal arbejde for at engagere de studerende og få oprettet LL-klubber
Gravide lærere i vildrede Lærerforeningen kimes ned af usikre gravide og nybagte mødre og fædre om nye barselsregler
